总结提升 聚力前行——公司开展2024年度全体员工述职评议工作

发布时间:2025-01-16阅读次数:
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为全面总结回顾2024年度工作成效,查摆问题,剖析不足,更好地凝心聚力展望2025年工作目标与方向,为公司发展谋篇布局、蓄势赋能,1月15日,公司开展2024年度全体员工述职评议工作。公司总经理熊超群主持,公司经营层其他成员参加述职评议。

公司全体员工依次通过PPT展示的形式,立足岗位职责,围绕一年来工作开展情况、采取的措施、存在的不足等方面进行全面复盘,并提出2025年工作计划。公司经营层成员对述职情况逐一进行点评,肯定了员工们的工作业绩,也指出存在的问题和不足,帮助提高站位和厘清思路,提出下一步工作方向和针对性的改进建议。期望全体员工要进一步强化责任担当,形成工作合力,切实解决工作中存在的短板和弱项,不断提升工作质量和效率,共同推动公司稳步发展。

熊超群对公司各部门2024年度取得的工作成绩给予充分认可,对员工们在过去的一年里齐心协力克服诸多困难和挑战、辛勤付出与不懈努力表示由衷地感谢;公司当前正处在爬坡过坎的关键时期,全体员工要增强信心、保持定力,逆势中稳中精进,没有迈不过的坎,没有闯不过的关;要团结协作、接续拼搏,以更加坚定的决心、更加有力的举措、更加务实的作风,持续提升、不断深化改革转型,公司的愿景一定会追则能达、持则可圆;要突出重点、精心谋划,从移交、结算、投资、公司治理和产业发展等方向细化工作措施,确保工作任务落到实处,为公司稳健发展注入新动力,在新征程上展现新担当新作为。

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